Ayudas colegiales COIILE


LÍNEAS DE AYUDAS


Además de los seguros de la Mutualidad y de la Póliza de accidentes, de las ayudas en cuanto al seguro de Responsabilidad Civil, actualmente el Colegio mantiene líneas de ayudas sociales, para la generalidad de los colegiados, cuyos expedientes son informadas por la Comisión de Acción Social siguiendo los criterios establecidos en Junta de Gobierno.

El incumplimiento de cualquier punto de las Bases establecidas y aprobadas faculta al COIILE para denegar la ayuda sin atender reclamaciones.

Cualquier colegiado que solicite una ayuda colegial debe tener actualizados sus datos en cuanto a ficha y resto de documentación que deba obrar en el respectivo expediente colegial. La no actualización de datos implica directamente la denegación de la ayuda correspondiente.

LAS AYUDAS SON LAS SIGUIENTES:

Condonación de Cuota a Colegiados con Menores Recursos

Ayuda para Entrevistas de Trabajo a Desempleados

Ayuda para Formación a Desempleados.

Ayudas Acción Social

Condonación de Cuota a Recién Titulados.

POR REALIZAR UN RESUMEN EXPLICATIVO SE INDICA:

- Condonación de cuota a colegiados con menores recursos y en situación de desempleo. Se condonará la cuota colegial de un máximo de 2 años.

- Ayudas para acudir a entrevistas de trabajo para colegiados con menores recursos o en situación de desempleo. Se cubrirán los gastos de viajes y dietas con una limitación del 75% de los gastos, con un máximo de 200 € por entrevista y 400 € anuales.

- Ayudas de formación para colegiados con menores recursos o en situación de desempleo, se bonificará el 75% de la matrícula de la formación siempre que tenga relación con la ingeniería industrial, con un máximo de 400 € por curso o 400 € por año.

- Condonación de cuotas a recién titulados. Se condonará el 100% de la cuota colegial durante el primer año que se solicite y el 50% en el segundo año, siempre que se esté dentro de los 3 años después de la obtención de su titulación. (Se considerarán recién titulados o los que obtuvieron su titulación en los 3 últimos años).

Se considerarán colegiados con menores recursos a los que no obtengan un sueldo superior al mínimo interprofesional.

Se considerarán en situación de desempleo aquellos colegiados demandantes de empleo.

En la Junta General de diciembre de 2022 se acordó la creación de un Fondo de ayudas para colegiados, y dotarlo con 3.000,00 €.

Se aprobó también que excepcionalmente y fuera del presupuesto destinado a ayudas sociales se podrá aprobar por la Junta de Gobierno una ayuda social para situaciones especiales siempre que se encuentre debidamente fundamentada y justificada, con cargo al fondo establecido.

DECLARACIÓN RESPONSABLE

En la mayoría de las ayudas enunciadas, se requiere que el colegiado aporte documentos para demostrar su situación económica o familiar. Teniendo en cuenta las dificultades administrativas que pueden surgir en algunos casos para obtener dichos documentos, se ha creado un modelo de Declaración Responsable el cual ya es un documento recomendado y extendido desde la Directiva Europea de Servicios de 2006, con valor de declaración jurada y que a su vez encierra el compromiso por parte del declarante de tener que justificar todos los datos que en la misma confiesa cumplir, cuando así le sea requerido por el organismo de destino.

Dicha Declaración Responsable podrá ser presentada para las solicitudes de ayuda y ser considerada por el órgano que la otorgue. No obstante para el abono definitivo de la ayuda, si así es requerido, en aras a la transparencia económica en la gestión, se deben aportar los documentos justificativos de estar incluido el solicitante en las condiciones para el otorgamiento de la ayuda.

 


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